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人才培养

  1. 由工作室负责人制定工作制度、经费使用制度、工作计划和培养方案等传承制度,督促工作室成员每星期跟随田道法专家门诊学习。

  2. 由工作室负责人负责开展学术研究,并提供有价值的研究论文、调查报告、研究报告等,定期组织工作室成员开展学术研讨活动和专题学术讲座。    

  3.组织开展以田道法名老中医药专家学术经验或诊疗技能为主题的中医药继续教育项目。